Федеральная налоговая служба запустила проект аналогичный конкурсу «Лидеры России». Он призван обновить кадровый резерв ведомства. Об этом сообщил глава ФНС Михаил Мишустин, выступая на пресс-конференции, посвященной старту нового этапа конкурса управленцев «Лидеры России».
По словам Мишустина, такие проекты крайне важны, поскольку служат социальными лифтами для молодых перспективных специалистов. Он напомнил, что победитель конкурса «Лидеры России» 2017-2018 года Вероника Прищепа стала заместителем начальника отдела стандартов и контроля качества в ФНС России и теперь занимается упрощением налогового администрирования.
Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится автономной некоммерческой организацией «Россия — страна возможностей» по поручению президента Владимира Путина. Проект нацелен на то, чтобы выявить и поддержать профессиональных и перспективных лидеров. Судьи оценивают такие качества конкурсантов, как нацеленность на результат, стратегическое мышление, умение работать в команде и социальная ответственность. В прошлом году в нем поучаствовало 199 тысяч человек, из них были определены 103 победителя, продемонстрировавшие наиболее высокие результаты. 67 конкурсантов получили новые назначения — среди них три новых заместителя министров федерального уровня и два губернатора.
Участие во втором сезоне конкурса «Лидеры России» могут принять лица без ограничения гражданства в возрасте до 55 лет, владеющие русским языком на уровне, достаточном для выполнения тестов, и имеющие опыт работы на руководящей должности не менее пяти лет. Для участников младше 35 лет действуют облегченные условия: достаточно иметь два года опыта работы в качестве руководителя.
В этом году у «Лидеров России» появились компании-партнеры: РЖД, Сбербанк, Газпром нефть, Россети, Ростелеком, Росатом, Норникель, Ростех, Лукойл, Интер РАО, Русал, НЛМК, Русгидро, Сибур, Северсталь, Роскосмос, Образовательный Фонд «Талант и успех», «ТВ-Новости», Аэрофлот. Участвовать теперь могут не только россияне, но и русскоязычные управленцы из стран ближнего и дальнего зарубежья, а во время очного этапа они будут решать реальные кейсы от наставников и компаний-партнеров.
Вдохновившись успехом и эффектом конкурса «Лидеры России», ФНС организовала аналогичный конкурс и для своих сотрудников — «Сделай карьеру сам». В ноябре он стартует во второй раз. Проект призван пробудить в них лидерские качества и управленческий потенциал сотрудников налоговых органов, подчеркнул Михаил Мишустин.
Источник: Российская газета