МГУ попал в топ-20 вузов мира по успешности выпускников — Российская газета


МГУ им. М.В. Ломоносова попал в топ лучших университетов мира по критериям «Успешность выпускников» и «Репутация среди работодателей». Такие данные опубликованы британской рейтинговой компанией QS в рамках исследования Graduate Employability Ranking.

По первому показателю («Успешность выпускников») Московский университет попал в топ-20 ведущих университетов, а по второму («Репутация среди работодателей») — оказался на 59 месте в мире.

Престижный рейтинг публикуется в третий раз и отражает связь между работой вузов и трудоустройством их выпускников. При этом его критерии значительно отличаются от других рейтингов QS.

Во главу угла ставится «Репутация среди работодателей» (30%). Кроме того, большой вес имеют показатели «Партнерство с работодателями» (25%) и «Успешность выпускников» (25%). Учитывается также «Организация взаимодействия работодателей со студентами» (Присутствие работодателей на кампусе) (10%) и «Доля трудоустроенных выпускников» (10%).

Кстати, последний индикатор акцентирует внимание на трудоустройстве выпускников именно в первые 12 месяцев после окончания вуза. Всего в рейтинг вошли 500 вузов.

Прямая речь

Ректор МГУ Виктор Садовничий:

— Наши выпускники — одни из самых успешных в мире. Мы на правильном пути. Для более активного взаимодействия студентов и работодателей МГУ использует самые современные форматы. Например, Московский университет стал первым партнером хакатона Алибаба груп в России. Подобное сотрудничество с площадкой позволит сделать университет хабом, привлекающим талантливых разработчиков в сфере IT и BigData.

Кроме того, на базе МГУ активно работает старейший в России Научный парк — ключевое место встречи работодателей, студентов, аспирантов и молодых сотрудников. Вместе с крупнейшими российскими компаниями МГУ начинает реализацию проекта Научно-технологической долины МГУ, основу которого составляют семь научных направлений, каждое из которых предполагается выделить в отдельный кластер. Главной целью проекта является разработка и внедрение востребованных бизнесом технологий, а также удержание и привлечение высококвалифицированных специалистов.

Источник: Российская газета